Produkte und Fragen zum Begriff Entscheiden-in-Gremien-Nullmeier:
-
Entscheiden in Gremien , Von der Videoaufzeichnung zur Prozessanalyse , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2008, Erscheinungsjahr: 20080728, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: Qualitative Sozialforschung#17#, Autoren: Nullmeier, Frank~Baumgarten, Britta~Weihe, Anne C.~Pritzlaff, Tanja, Auflage/Ausgabe: 2008, Seitenzahl/Blattzahl: 112, Keyword: Datenerhebung; Gremienentscheidung; Methoden; Sozialforschung; Soziologie; Transkription; Videoanalyse; qualitativenSozialforschung, Fachschema: Forschung (wirtschafts-, sozialwissenschaftlich) / Sozialforschung~Sozialforschung~Soziologie / Theorie, Philosophie, Anthropologie, Imprint-Titels: Qualitative Sozialforschung, Warengruppe: HC/Soziologie, Fachkategorie: Soziologie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 8, Gewicht: 174, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783531911328, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 27.99 € | Versand*: 0 € -
Gremien im Entscheidungsprozeß , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 1980, Erscheinungsjahr: 19800101, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Titel der Reihe: Beiträge zur betriebswirtschaftlichen Forschung#52#, Autoren: Manke, Joachim, Auflage/Ausgabe: 1980, Seitenzahl/Blattzahl: 380, Keyword: Alternative; Bewertung; Entscheidung; Entscheidungsmodelle; Organisationstheorie; Teamarbeit; Unsicherheit, Imprint-Titels: Beiträge zur betriebswirtschaftlichen Forschung, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Betriebswirtschaft und Management, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Gabler Verlag, Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler, Länge: 244, Breite: 170, Höhe: 21, Gewicht: 655, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783322874146, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 54.99 € | Versand*: 0 € -
-Material: Metall, Kunststoff. - Höhe: 21,5 cm. - Breite: 10cm. - Design: Hexagramm, Pendel, Kugel, Gepunktet, Sterne, Text. - Verpackung: Geschenkbox.. - Britisches Größenmaß :Einheitsgröße, FR-Größe :Größe, ES-Größe : Talla Unica , DE-Größe: Einheitsgröße, IT-Größe: Taglia Unica, US- und CA-Größe: Einheitsgröße. - Code: UTSD5133
Preis: 13.08 € | Versand*: 0.0 € -
Rationales Entscheiden , Dieses Lehrbuch vermittelt die Methoden, die geeignet sind, Entscheidungen in verschiedenen Lebensbereichen, wie Wirtschaft, Politik, Medizin oder Privatsphäre, mit einem höheren Grad an Rationalität zu treffen. Schwerpunkte sind Entscheidungen bei Zielkonflikten, Entscheidungen unter Risiko, Entscheidungen bei unvollständigen Informationen über die eigenen Präferenzen oder Wahrscheinlichkeiten, ferner Berücksichtigung von Zeitpräferenzen und die Entscheidungsfindung in Gremien. Besonderer Wert wird auf die Anwendbarkeit der Verfahren gelegt. Eine Reihe von konkreten Anwendungsbeispielen belegt den Wert der Verfahren für einen weiten Bereich von Entscheidungsproblemen. Durch lebensnahe Übungsaufgaben wird es dem Leser erleichtert, sich die Methoden der Entscheidungstheorie anzueignen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 44.99 € | Versand*: 0 € -
Zusammen entscheiden , "Die Funktion und der Nutzen der Rezepte ist, dass sie Neulingen, Expert:innen und Profis gleichermaßen helfen." Othmar Sutrich Gemeinsames Entscheiden leicht gemacht In der Arbeitswelt 4.0 wird gemeinsames, kollaboratives Entscheiden im Team großgeschrieben. Nur: Das Herstellen von Perspektivenvielfalt alleine reicht nicht, um gut zu entscheiden. Damit Entscheiden gelingt, müssen offene und kontroverse Dialoge geführt werden, die verschiedene Perspektiven auch tatsächlich integrieren. Je komplexer das Thema, je vielfältiger die Meinungsunterschiede, umso wichtiger wird die Gestaltung des Kommunikationsprozesses. Dieser Band versammelt erprobte Rezepte, die gemeinsames Entscheiden in Unternehmen erleichtern, die Qualität von Beschlüssen erhöhen und deren konsequente Umsetzung beschleunigen. Wie in einem guten Kochbuch decken die Rezepte unterschiedliche Anlässe ab, machen Angaben zu Zutaten, Aufwand und Schwierigkeitsgrad und beschreiben detailliert die Vorgehensweise. Diese klare Struktur macht das Buch gleichermaßen für Anfänger:innen wie für erfahrene Profis zur nützlichen Anleitung für wirksames und effizientes Entscheiden. Mit Beiträgen von: Christoph Burmann · Marc Fillinger · Stefan Groß · Dorothea Hartmann · Walter Herter · Ingrid Kohlhofer · Angelika Limmer · Katrin Mackenstedt · Matthias Ohler · Volker Steinhoff · Ulrike Sutrich · Albert Vollmer · Anja Vrany Die Herausgeberinnen: Susanne Delius, Dipl.-Psych.; Systemische Organisationsentwicklerin, Teamentwicklerin und Coach/Supervisorin (ISB, DBVC, BDP); Agile Organisationsbegleitung; Führungskräfte Qualifizierung; geschäftsführende Gesellschafterin der Next Impact GmbH; als Schulpsychologin und Lehrbeauftragte an der Hochschule Darmstadt tätig. Cornelia Strobel, Dr., Dipl.-Chem.; hypnosystemische Organisationsberaterin, Coach und Teamentwicklerin (DBVC); Ausbilderin und Supervisorin; Inhaberin von Transform Organizations; Lehrbeauftragte an der KSH München. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 34.95 € | Versand*: 0 € -
Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht
Subject Heading Description 1: BUSINESS & ECONOMICS / Human Resources & Personnel Managemen Subject Heading Description 2: EAN: 9783668670815 ISBN-10: 3668670811 Publisher Imprint: GRIN Verlag Publication Date: 032018 Contributor 1: Fabricius, Christine Title: Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht Binding Type: PF Content Language Code: GER Pages: 0024 Description: Discover the captivating world of Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht, a BUSINESS & ECONOMICS / Human Resources & Personnel Managemen that falls under the category. This PF-formatted gem, contributed by Fabricius, Christine and published by GRIN Verlag, promises an immersive experience for readers. With 0024 pages of engaging content, Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht explores. The GER language adds a unique flavor to the narrative, making it accessible to a wide audience.
Preis: 62.71 € | Versand*: 0.0 € -
Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht
Subject Heading Description 1: BUSINESS & ECONOMICS / Human Resources & Personnel Managemen Subject Heading Description 2: EAN: 9783668670815 ISBN-10: 3668670811 Publisher Imprint: GRIN Verlag Publication Date: 032018 Contributor 1: Fabricius, Christine Title: Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht Binding Type: PF Content Language Code: GER Pages: 0024 Description: Discover the captivating world of Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht, a BUSINESS & ECONOMICS / Human Resources & Personnel Managemen that falls under the category. This PF-formatted gem, contributed by Fabricius, Christine and published by GRIN Verlag, promises an immersive experience for readers. With 0024 pages of engaging content, Laterale Führung in Projekten und Gremien in der öffentlichen Verwaltung:Herausforderungen des Führens ohne disziplinarische Macht explores. The GER language adds a unique flavor to the narrative, making it accessible to a wide audience.
Preis: 62.19 € | Versand*: 0.0 € -
Diese Vandoren Opt Lig Tenordruckplatten wurden speziell für die Verwendung von Vandoren-Lederligaturen entwickelt wobei die drei austauschbaren Platten helfen Ihren Klang zu verändern und sich leicht an die Ligatur anpassen lassen. Dem Spieler das Vertrauen geben das er während des Spiels gewinnt.
Preis: 28.4 € | Versand*: 0.00 €
Ähnliche Suchbegriffe für Entscheiden-in-Gremien-Nullmeier:
-
Warum gibt es eigentlich Gremien über die Pastoren in der klassischen evangelischen Kirche?
In der klassischen evangelischen Kirche gibt es Gremien, um eine demokratische und transparente Entscheidungsfindung zu gewährleisten. Diese Gremien, wie zum Beispiel der Kirchenvorstand oder die Synode, haben die Aufgabe, die Interessen der Gemeinde zu vertreten und wichtige Entscheidungen in Bezug auf die Arbeit der Pastoren zu treffen. Dadurch soll eine breitere Beteiligung der Gemeindemitglieder ermöglicht werden und eine Kontrolle der pastoralen Arbeit gewährleistet werden.
-
Wie beeinflusst die Beschlussfassung in politischen Gremien die Umsetzung von Gesetzen und Verordnungen?
Die Beschlussfassung in politischen Gremien bestimmt, welche Gesetze und Verordnungen verabschiedet werden. Die politischen Gremien können Änderungen und Anpassungen an Gesetzen und Verordnungen vornehmen, bevor sie verabschiedet werden. Die Beschlussfassung kann auch dazu führen, dass bestimmte Gesetze und Verordnungen nicht umgesetzt werden, wenn sie nicht die erforderliche Unterstützung erhalten. Die Beschlussfassung in politischen Gremien kann auch die Umsetzung von Gesetzen und Verordnungen durch die Bereitstellung von Ressourcen und Mitteln beeinflussen.
-
Welche Qualitäten und Fähigkeiten sind entscheidend für eine effektive Führung als Vorsitzender in Organisationen, Unternehmen und politischen Gremien?
Eine effektive Führung als Vorsitzender erfordert starke kommunikative Fähigkeiten, um klare Ziele zu setzen und das Team zu motivieren. Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, Konflikte zu lösen, sind entscheidend, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen. Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen sind notwendig, um in schwierigen Situationen schnell und effektiv handeln zu können. Außerdem ist es wichtig, strategisches Denken und die Fähigkeit zur langfristigen Planung zu besitzen, um die Organisation oder das Unternehmen erfolgreich zu leiten.
-
Welche Qualitäten und Fähigkeiten sind erforderlich, um ein effektiver Vorsitzender in Organisationen, Unternehmen und politischen Gremien zu sein?
Ein effektiver Vorsitzender sollte über exzellente Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zu interagieren und klare Anweisungen zu geben. Zudem ist es wichtig, Entscheidungsfähigkeit zu besitzen, um in kritischen Situationen schnell und effektiv handeln zu können. Ein gutes Verständnis für die Ziele und Bedürfnisse der Organisation oder des Unternehmens ist ebenfalls unerlässlich, um strategische Entscheidungen zu treffen, die zum Erfolg beitragen. Darüber hinaus ist es wichtig, über ein starkes Maß an Integrität und ethischem Verhalten zu verfügen, um das Vertrauen der Mitarbeiter und Mitglieder zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen.
-
Welche Qualitäten und Fähigkeiten sind erforderlich, um ein effektiver Vorsitzender in Organisationen, Unternehmen und politischen Gremien zu sein?
Ein effektiver Vorsitzender sollte über starke Führungsqualitäten verfügen, um Teams zu motivieren und zu inspirieren. Zudem ist es wichtig, dass er oder sie über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügt, um effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zu interagieren. Ein gutes Verständnis für die Ziele und Bedürfnisse der Organisation oder des Unternehmens ist ebenfalls unerlässlich, um fundierte Entscheidungen treffen zu können. Darüber hinaus ist es wichtig, dass ein effektiver Vorsitzender über diplomatische Fähigkeiten verfügt, um Konflikte zu lösen und Konsens zu erreichen.
-
Welche Qualitäten und Fähigkeiten sind erforderlich, um ein effektiver Vorsitzender in Organisationen, Unternehmen und politischen Gremien zu sein?
Ein effektiver Vorsitzender sollte über starke Führungsqualitäten verfügen, um Teams zu motivieren und zu inspirieren. Zudem ist es wichtig, dass er über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügt, um effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zu interagieren und Konflikte zu lösen. Darüber hinaus sollte ein Vorsitzender strategisch denken und in der Lage sein, klare Ziele zu setzen und langfristige Pläne zu entwickeln. Schließlich ist es wichtig, dass ein Vorsitzender über ein hohes Maß an Integrität und ethischem Verhalten verfügt, um das Vertrauen der Mitglieder und Mitarbeiter zu gewinnen und zu erhalten.
-
Was ist der Unterschied zwischen "entscheiden" und "sich entscheiden"?
"Entscheiden" bezieht sich auf den Akt des Treffens einer Wahl oder einer Entscheidung. Es beschreibt den Prozess, bei dem eine Wahl getroffen wird. "Sich entscheiden" hingegen bezieht sich auf die Handlung, eine Wahl zu treffen oder eine Entscheidung zu fällen. Es bezieht sich auf die persönliche Aktion, die von einer Person ausgeführt wird, um eine Entscheidung zu treffen.
-
Welche Rolle spielt ein Ausschuss in der parlamentarischen Demokratie und wie unterscheidet er sich von anderen Gremien in politischen Organisationen?
Ein Ausschuss spielt in der parlamentarischen Demokratie die Rolle, Gesetzesentwürfe und politische Themen zu prüfen und zu diskutieren, bevor sie dem gesamten Parlament zur Abstimmung vorgelegt werden. Im Gegensatz zu anderen Gremien in politischen Organisationen, wie beispielsweise Arbeitsgruppen oder Kommissionen, sind Ausschüsse in der Regel formal in das parlamentarische System eingebunden und haben spezifische Zuständigkeiten und Befugnisse, die ihnen durch die Verfassung oder das Gesetz zugeschrieben werden. Ausschüsse sind oft auch politisch ausgewogen zusammengesetzt, um sicherzustellen, dass verschiedene Standpunkte und Interessen bei der Gesetzgebung berücksichtigt werden. Sie dienen somit als wichtige Instrumente zur Gewähr
-
Welche Rolle spielt ein Ausschuss in der parlamentarischen Gesetzgebung und wie unterscheidet er sich von anderen Gremien in politischen Organisationen?
Ein Ausschuss spielt in der parlamentarischen Gesetzgebung die Rolle, Gesetzesentwürfe zu prüfen, zu diskutieren und Empfehlungen für das Plenum auszuarbeiten. Im Gegensatz zu anderen Gremien in politischen Organisationen ist ein Ausschuss spezialisiert auf bestimmte Themenbereiche und kann so detailliertere und fachkundigere Arbeit leisten. Zudem ermöglicht ein Ausschuss eine effiziente Aufteilung der Arbeit und eine vertiefte Auseinandersetzung mit komplexen Themen. Durch die Beteiligung von Experten und Interessengruppen kann ein Ausschuss eine breitere Perspektive in die Gesetzgebung einbringen.
-
Welche Rolle spielt ein Ausschuss in der parlamentarischen Demokratie und wie unterscheidet er sich von anderen Gremien in politischen Organisationen?
Ein Ausschuss spielt in der parlamentarischen Demokratie die Rolle, Gesetzesentwürfe und politische Themen zu prüfen, zu diskutieren und Empfehlungen auszusprechen. Im Gegensatz zu anderen Gremien in politischen Organisationen, wie beispielsweise Arbeitsgruppen oder Kommissionen, sind Ausschüsse in der Regel mit Mitgliedern verschiedener politischer Parteien besetzt, um eine breite Meinungsvielfalt zu gewährleisten. Zudem sind Ausschüsse oft mit spezifischen Themenbereichen betraut, wie zum Beispiel Finanzen, Gesundheit oder Umwelt, um eine fachliche Expertise sicherzustellen. Durch ihre Arbeit tragen Ausschüsse maßgeblich zur Ausgestaltung und Umsetzung von politischen Entscheidungen bei und dienen als wicht
-
Welche Rolle spielt ein Ausschuss in der parlamentarischen Gesetzgebung und wie unterscheidet er sich von anderen Gremien in politischen Organisationen?
Ein Ausschuss spielt in der parlamentarischen Gesetzgebung eine wichtige Rolle, da er spezifische Themen oder Gesetzesvorlagen detailliert untersucht und Empfehlungen für das Plenum des Parlaments ausarbeitet. Im Gegensatz zu anderen Gremien in politischen Organisationen, wie beispielsweise Fraktionen oder Arbeitsgruppen, ist ein Ausschuss in der Regel interfraktionell besetzt und arbeitet überparteilich an der Ausarbeitung von Gesetzesvorschlägen. Zudem verfügt ein Ausschuss über spezialisierte Fachkenntnisse und kann so eine fundierte Expertise in bestimmten Politikbereichen einbringen. Schließlich ist ein Ausschuss in der Regel mit Entscheidungsbefugnissen ausgestattet und kann eigenständig über Gesetzesvorlagen abstimmen, bevor sie
-
Welche Rolle spielt ein Ausschuss in der parlamentarischen Gesetzgebung und wie unterscheidet er sich von anderen Gremien in politischen Organisationen?
Ein Ausschuss spielt in der parlamentarischen Gesetzgebung eine wichtige Rolle, da er spezifische Themen oder Gesetzesvorlagen detailliert prüft und Empfehlungen für das Plenum erarbeitet. Im Gegensatz zu anderen Gremien in politischen Organisationen, wie z.B. Fraktionen oder Arbeitsgruppen, sind Ausschüsse in der Regel interfraktionell besetzt und arbeiten überparteilich an der Ausarbeitung von Gesetzen. Sie dienen somit als Expertengremium, um eine fundierte und sachliche Diskussion über Gesetzesvorhaben zu ermöglichen.